Я работаю в огромной компании с большим количеством уровней управления - на предпоследнем уровне. Снизу.
Когда президент нашей компании рассказывает о перспективах, о нововведениях, всё это кажется таким правильным, таким умным. Каждое решение - обдуманным и своевременным.
Но когда я получаю указания от своего начальника, их смысл мне редко бывает понятен, а что делать с результатом деятельности - непонятно уже никому.
Весь процесс управления я представляю себе так:
1. Капитан - адьютанту: